２０１９年４月１日より働き方改革関連法案が施行されました。
中小企業においても対応猶予が1年を切っており、このタイミングで具体的なチェック項目とその対応実務について確認していきます。また、この改革と同じく社員の健康管理強化を目的とする健康経営の意義と効果も紹介。これらの施策の採用面などでのメリットと導入の手順にも触れ、生産性向上と企業リスク低減に直結する情報をお伝えします。
期日：令和元年７月３日（水）
時間：１５時～１７時
定員：５０名（先着順）
講師
コントレアワークス代表 清水雄介氏
講師プロフィール：
橋梁メーカー及びエンターテインメント企業グループでの20年以上の人事実務経験を
活かし人事コンサルタントとして独立。健康経営や働き方改革推進、管理監督者を中心
とした組織のストレスマネジメント施策導入などによる、社員個人の生産性に着目した
組織コンサルティングと研修には定評がある。
会場
公益社団法人横浜南法人会 会議室
横浜市磯子区中原４－２６－２０
（京浜急行本線 杉田駅 西口から下車徒歩２分）
お申込・お問合先
㈱インカレージ セミナー担当
ＴＥＬ０４５－７８１－８２６０ Ｍail:mail@encourage-net.jp
